Sin plan de igualdad no hay ayudas

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Siempre es buen momento para recordar que todas las empresas de más de 50 trabajadores deben contar con un plan de igualdad en España, por lo que, si todavía no lo tienes, estás a tiempo de actualizar la situación de tu entidad. Hazlo con dos objetivos. El primero...
El liderazgo femenino en las empresas

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¿Quieres conocer algo más sobre el liderazgo femenino en las empresas? Las mujeres continúan abriéndose paso en el mundo de los puestos directivos de las entidades. Cuando hablamos de un líder en una corporación, lo que estamos haciendo es buscar a esa persona que...
La libertad sexual para las empresas

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En lo respectivo a la libertad sexual se siguen dando pasos, ya no solo a nivel de sociedad, sino que también los cambios buscan que evolucionen las empresas. Por tanto, también se está experimentado un crecimiento dentro del ámbito laboral, aunque todavía está por...