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En lo respectivo a la libertad sexual se siguen dando pasos, ya no solo a nivel de sociedad, sino que también los cambios buscan que evolucionen las empresas. Por tanto, también se está experimentado un crecimiento dentro del ámbito laboral, aunque todavía está por...

¿Quieres conocer todo sobre las cuotas de género? ¿Sabes de lo que estamos hablando? Cuando hablamos de cuotas de género, lo hacemos de una medida que se aplica en el ámbito empresarial y que tiene como objetivo la inserción de la mujer en puestos de relevancia...

La igualdad de género es algo que se persigue en las empresas y que, poco a poco, parece que se está consiguiendo, entre otras cosas, debido a la obligatoriedad que tienen las entidades de contar con un Plan de Igualdad. Dentro del camino que se está recorriendo y...

La igualdad en las empresas es algo que se continúa persiguiendo y todavía son muchas las entidades que no terminan de apostar por ella, a pesar de que todas las corporaciones en España deberían contar a estas alturas con un plan de igualdad. Sin embargo, por...

Cuando hablamos de que las empresas persiguen la igualdad, enseguida nos vamos al tema legal, y es lógico. ¿Por qué? Porque, a pesar de que son muchas las pequeñas empresas que todavía no han dado el paso, los planes de igualdad ya son obligatorios para todas las...

Contar con un plan de igualdad es algo obligatorio para todas las empresas en España. Sin embargo, en anteriores publicaciones dábamos a conocer que, a pesar del crecimiento que se ha experimentado al estar regulados de manera obligatoria, son muchas las entidades...

Son muchas las ocasiones en las que se habla de la igualdad entre hombres y mujeres dentro de las empresas, pero en muchas ocasiones se llega tarde en este aspecto. ¿Sabes por qué? Porque una vez que el funcionamiento de la entidad, por decirlo de alguna manera,...